太慘了!博士就業率0%,碩士就業率26.98%
古成
2025年6月7日發表
【人民報消息】6月7-9日又逢大陸高考日,千萬雞娃們和他們的家庭心系考場,興奮、緊張而又焦慮。出於對拼搏未來的美好憧憬,無數莘莘學子高考的熱情,年複一年,保持在同六月流火一般炎熱的刻度上。民間流傳,高考第一天要穿綠,一路綠燈,最後一天要穿黃,一路輝煌。
然而,隨著中國經濟陷入全面下滑與通縮螺旋,高校畢業生就業狀況正在走入無可言狀的蕭條,遭遇冰冷刺骨的寒冬。行業內卷,大學生就業難,學歷貶值,知識無用,現實陰雲籠罩在無數青年人頭上,高考改變不了命運,知識越多越貧窮,正成為習近平新時代又一輪魔咒。
博士就業率0%,碩士就業率26.98%
據公開數據顯示,2025年,中國普通高校畢業生人數預計達到1222萬人,比上一年增加43萬人,創歷史新高,畢業生就業壓力空前巨大, 就業問題無疑成為中共政府的巨大挑戰。根據智聯招聘發布的報告顯示,2024年高校1179萬畢業生的就業率僅為55%,接近一半的大學畢業生處於失業狀態,這大概率會推高進2025屆畢業生失業率,加劇大學生畢業分配內卷與就業慘狀。
慘到甚麼程度?據陸媒網易報道, 近日有網友發帖稱,四川省一所高校2025屆博士研究生就業率0%,碩士研究生就業率26.98%。
帖文顯示,四川某大學老師2024年11月28日上午在一個有267人的「某某學院2025屆就業群」裡說:「這是目前2025屆碩士研究生的就業率統計,大家可以參照一下。去年同一時間2024屆碩士學生就業落實率51.55%,今年僅26.98%,僅為去年同期的一半,還沒落實工作的同學加緊速度,但也不要太過著急,明年還有春招。博士研究生們就業率0,大家在努力畢業的同時,也要多投投簡歷,畢業就業壓力很大」,該老師還叮囑:「大家一定要在畢業之前拿一個 offer在手裡啊,同學們,畢業後再找工作,就得和社會上千軍萬馬競爭了,加油哦。」
甚麼情況?碩士研究生就業率略超四分之一,而博士研究生們更是全軍覆沒, 就業率直接剃光頭為0%,沒有一個博士能找到工作!
經濟下滑,學歷貶值,知識是就業負函數
不要以為這是個別高校出現的個別現象,大學生找工作難,學歷貶值已經是普遍現象,學歷越高就業越難。
陝西一位網友發帖說道:「老婆今年化工專業博士畢業,33歲,遲遲找不到合適的工作,從畢業前就開始找,一直到現在畢業了也沒找到,簡歷投出去如石沉大海毫無回音。」
網友們紛紛回帖:「博士生找工作建議:瓦工、木工、鋼筋工、混凝土工、保育員、保安、清潔工、綠化工、架子工、快遞員等都是革命工作,都是建設社會主義的革命工作!非常光榮!非常偉大!!!」「拉美化後,就是農民工地位。」
2022年,北大原子核物理女博士王夢珍考公獲得北京朝陽區酒仙橋街道城管員,曼徹斯特大學海歸碩士拿下北京崔各莊城管監察崗,外交學院、中國社會科學院大學兩名碩士考上朝外街道城管員,這在當時成為吸睛新聞,登上熱搜,社會還唏噓不已,感嘆學歷貶值。
隨著經濟持續低迷,內卷向公眾展示了新的姿態,2025年1月,清華土木工程專業女碩士佟潔瓊失業後,自費6000元去藍翔學廚藝,引發網友熱議,佟潔瓊回應這是經過深思熟慮,為人生做出的長遠打算。這是年輕人面對經濟衰竭的理想幻滅、被動清醒與無奈選擇。
像佟潔瓊這樣的清北畢業生就業含金量降低,職業降級下沉現象也不是個別案例。素有中國計算機界「黃埔軍校」之稱的「清華姚班」,曾培養過創投圈、AI界大神級人物,清華有句話叫「半數英才去清華,清華英才在姚班」,以前姚班末位生都是年薪百萬美元起步,現在「姚班」生居然去做外包崗位。
江蘇省蘇州中學的2025年應屆高層次優秀畢業生錄用名單中,清華大學畢業生有6人,北京大學畢業生4人,博士生畢業生8人,碩士畢業生5人。哈爾濱一家民營汽配廠招普工人,竟然要博士學歷,月薪明碼標價3500元。
今朝金榜題名,明日腳下無路
學歷貶值有象牙塔學子眼高手低、高智低配、行業適配性不足等體制固有因由,但學歷如此加速貶值和當下中國經濟快速下滑,造成的就業市場萎縮刺激考研市場擴張有很大關系,中共當局恰好以此來掩蓋失業率高企的窘境。
2024年,中國共有438萬人報考了研究生。據中國國家統計局數據,2023年中國研究生招生130.2萬人,在學研究生388.3萬人,畢業生101.5萬人。2011年,中國研究生招生總數人僅為56萬。清華大學2024秋季學期的開學典禮上,校方稱該年本科招生3800人,而碩士研究生9926人;中國科技大學,2024年本科生招生2024人,碩博研究生招生近一萬人;中國科學院大學招本科生405人,碩士研究生超1萬人。蘭州大學的研究生在校人數在今年也已經超過在校本科生人數。
本研倒掛的設計目標,不是瞄準高等教育升級,而是旨在為大學生失業慘狀遮羞,替中國經濟下滑買單與背鍋。
為了遮掩經濟的下滑之慘烈,中共玩起了數據黑洞,人為制造資訊稀缺,據彭博社報道,總部位於北京的智聯招聘,已連續兩個季度沒有發布其追蹤全國38個主要城市新入職員工平均工資的報告。按往年慣例,該平臺通常會在季度結束後的一個月內公布相關數據。
報道稱,這項數據沒有如期發布,反映出中國近年來在統計數據披露方面日益收緊的趨勢。尤其在就業領域,能夠替代官方數據的獨立指標日漸稀缺,令分析師和投資者難以掌握一個日益敏感的現實:青年失業高企、企業普遍降薪、裁員現象的持續蔓延。
當學歷光環在習近平唱嚮經濟光明論中迅速褪色,當董襲瑩和其加強版蔣雨融,將體制不公與階層固化營銷成個人魅力與黨國體制優勢時,當傳說中的「官二代」「富二代」「煙二代」「電二代」「公務員二代」等二代黨,成長為中國無處不在的婆羅們族時,千萬普通牛馬和韭菜們,縱是今夏金榜題名,也會註定在另一個無眠夏季,面臨腳下無路的困局與嘆息。 △
(人民報首發)
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